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OTTAWA, 3 mai 2021 — Les Femmes en communications et technologie a annoncé aujourd’hui les candidates retenues pour participer au programme de perfectionnement professionnel STIM de la Dre Roberta Bondar 2021. En collaboration avec le gouvernement du Canada et Microsoft Canada, le programme s’adresse aux femmes, aux personnes non binaires et aux personnes de genre divers travaillant dans le domaine des sciences, de la technologie, de l’ingénierie ou des mathématiques (STIM) en début de carrière ou revenant d’une période d’absence récente.
Le programme rassemble des participantes des secteurs public, privé et universitaire pour leur permettre d’acquérir de nouvelles perspectives sur les enjeux critiques et les développements de l’économie numérique, d’avoir un accès direct aux dirigeants des secteurs public et privé et de participer à des formations et à des discussions de perfectionnement professionnel. Le programme facilite également la mise en place d’un réseau de pairs pour aider les participantes à s’informer sur les carrières dans les STIM dans tous les secteurs. Cette année, le programme sera offert virtuellement en raison du succès du programme virtuel en 2020.
« Au cours de l’année dernière, nous avons constaté peu ou pas de changement dans la constitution de la main-d’œuvre en ce qui a trait à la diversité et à l’inclusivité », a déclaré Joanne Stanley, directrice exécutive de Femmes en communications et technologie. « Le programme de la Dre Roberta Bondar aide les personnes qui entrent ou reviennent dans un paysage en constante évolution à disposer du réseau, de l’accès et des connaissances nécessaires réussir dans le domaine des STIM. »
Le programme de perfectionnement professionnel STIM de la Dre Roberta Bondar est appuyé par la ministre du Gouvernement numérique du Canada, l’honorable Joyce Murray, et co-présidé par Lisa Carroll, responsable du secteur public canadien de Microsoft Canada, et Jacquie Manchevsky, sous-ministre adjointe, Direction générale des services de centres de données, Services partagés Canada.
« En tant que championne du secteur public pour le programme de perfectionnement professionnel STIM de la Dre Roberta Bondar de cette année, je suis enthousiaste à l’idée de travailler avec nos partenaires sur cette initiative qui soutient les femmes et les personnes de genre divers dans divers secteurs des STIM », a déclaré Jacquie Manchevsky. « J’ai rencontré des personnes incroyables de la cohorte 2020. Je suis impatiente de rencontrer les participantes de cette année et de les voir apprendre et grandir. »
« Grâce au programme de perfectionnement professionnel STIM de la Dre Roberta Bondar, j’ai pu constater le brillant avenir de la technologie dans ce pays et rencontrer de solides dirigeantes en devenir », a déclaré Lisa Carroll, responsable du secteur public de Microsoft Canada. « Avec FCT, Microsoft s’engage à éliminer les barrières et à transformer notre industrie par la diversité et l’inclusion, en soutenant et en donnant aux femmes, aux personnes non binaires et aux personnes de genre divers les moyens de prospérer dans l’économie de l’innovation d’aujourd’hui. »
« Partout au Canada, des femmes et des personnes de genre divers sont à l’avant-garde dans des domaines allant de la cybersécurité à la programmation, en passant par l’intelligence artificielle et bien d’autres. Je suis très heureuse de soutenir ce programme et de connaître de jeunes personnes inspirantes qui travaillent dans les STIM et qui changeront notre pays pour le mieux. » – L’honorable Joyce Murray, ministre du Gouvernement numérique
Les participantes du Programme de perfectionnement professionnel STIM de la Dre Roberta Bondar de 2021 sont :
Aiysha Lalva, Stantec Consulting Ltd., Évaluatrice environnementale de site
Aparna Mathur, Services partagés Canada, Agente de projet
Arlin Otto, Tacoma Engineers, Conceptrice structurelle
Beth Tompkins, Santé Canada, Évaluatrice scientifique
Briar Hunter, Université Laurentienne, Étudiante à la maitrise, herpétologiste
Brittani Holder, Université de Toronto, Analyste de la sécurité
Dhwani Trivedi, Service correctionnel du Canada, Programmeur-analyste
Jocelyn Pender, Agriculture et Agroalimentaire Canada, Gestionnaire des données de la biodiversité
Linqiao Xia, Verafin, Ingénieure informaticienne
Madalena Spencer, Laboratoires nucléaires canadiens, Scientifique des combustibles
Makaila Jones, Défense nationale, Soutien technologique
Marisa Kohut, 7D Surgical, Spécialiste de solutions cliniques
Meagan Betts, Défense nationale, Technicienne de terrain
Megan Smith, Axem Neurotechnology Inc., Responsable de la mécanique
Monica Granados, Environment et Changement climatique Canada, Conseiller politique
Olivia Dayaram, Rogers Communications, Developpeur d'applications Salesforce
Regina Coeli Tolentino, Transports Canada, Agente de gestion des affaires, Division régionale de la gestion des affaires, Aviation civile
Sammia Abrar, IBM Canada Ltd., Directrice principale adjointe de la technologie architecte de solutions au bureau de la direction principale de la technologie, GTS Canada
Sana Abou-Shaaban, Agence des services frontaliers du Canada, Gestionnaire de projet informatique
Tammy Xuan Bui, Université McGill, MSc en Santé publique et récipiendaire d'une bourse d'études supérieure des Instituts de recherche en santé du Canada
Weiyun Lin, Université de Memorial, Coordonnatrice de programme, Programme PEOPLE CREATE du CRSNG
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